ИНФОРМАЦИЯ для работодателей
В связи с участившимися нарушениями законодательства о занятости населения напоминаем, что в соответствии с частью 2 статьи 25 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», работодатели и индивидуальные предприниматели о предстоящей ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя должны в обязательном порядке письменно уведомлять органы службы занятости.
Сведения необходимо предоставлять до начала проведения соответствующих мероприятий- организациями не позднее, чем за 2 месяца (в случае массового увольнения за 3 месяца), индивидуальным предпринимателям за 2 недели в центр занятости населения.
При введении режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, а также при приостановке производства работодатель обязан в письменной форме сообщить об этом в органы службы занятости в течении трех рабочих дней после принятия решения о проведении соответствующих мероприятий.
В случае непредставления или несвоевременного представления информации организация может быть привлечена к административной ответственности, предусмотренной статьей 19.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Дополнительную информацию Можно получить, обратившись в центр занятости населения по месту расположения организации или в департамент по труду и социальной защите населения Костромской области, контактные телефоны: 94942) 31-27-16, 31-80-13.
